bAV-Check

Autor : Kerstin Czuja

26. Juni 2019

Sie haben an den bestehenden Verträgen in den letzten beiden Jahren nichts verändert (dringender Handlungsbedarf) oder bieten bisher keine Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge an? Vereinbaren Sie einen Termin, damit wir diese wichtigen Punkte gemeinsam klären können: Prüfung der Umsetzung der BAG-Urteile 2014 und 2016 Erarbeitung einer arbeitsrechtlichen Handlungsempfehlung mit Anrechnungsklausel zum BRSG (Betriebsrentenstärkungsgesetz)

Zusagequalifizierung in 2 Minuten erklärt

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